467.统筹、高度、先天阵 (1/3)

“必须要高度重视这件事。”于奇正严肃地说道。

众人怔了一怔，每次只要他露出这种神色的时候，必定是方向性的大事。

可这件事无非就是给那边的商人一些便利，对曌建集团来说，直接经济利益并没有上升多少。毕竟曌建产品都处于供不应求的状态。

相反，大力做这件事还有个很大的弊病。

在这个年代，乡土观念是非常强的。曌建的产品本地都供应不上，这个时候卖给外地人，难免会引起反感。

于奇正解释了起来。

就目前来看，曌建的产品的确供不应求。但有个问题：这种状况是否能保证长期存在？

任何产品，在市场完全空白的时候，只要受到市场欢迎，其销售情况一定是爆炸性增长。经过一段时间之后，就会处于平稳状态。

比如瓷砖，现在是个新产品，所以大家趋之若鹜。但是一个家庭，采用瓷砖装修之后，至少十年内没有这方面的需求。如果局限于一个区域，那么就会出现供大于求的局面。

这个时候怎么处理？停产？那咱们的工人怎么办？

要想从根本上解决这个问题，就必须形成一个闭环。

也就是说，一个产品占领一个市场之后，要接着开拓下一个市场。等到将来市场多了，所有市场的损耗翻新加起来，又能够支撑起生产出来的产品销售。

只有这样，才能支撑起曌建集团“大循环”战略。

众人一听，确实如此。只是没人从这么高的高度来看待这个问题。

苏可忆第一个站出来说：“总都料说的太对了。这段时间都在催着被单上马，我也一直犹疑不决，就是卡在这个环节。假如真的开始做，就必须招纳一批工人。而家里面买了被单之后，至少要用几年。到时候多的工人就不好调节。如果能按照总都料说的，那就不存在这个问题了。”

其他人纷纷联系到自己那一块的工作，越想越觉得总都料说得真的是太对了。

只不过，要形成这个大的闭环，必须得研发、生产、销售、运输多个部门能做到高度一致。

众人不免想到，万一总都料真的出了什么事，曌建集团内还有谁能把大家这么凝聚在一起呢？想到这里，心里都不免幽幽地叹了口气。

于奇正笑了。

他早已猜出了他们的想法，最近他总是有种很奇妙的感觉，这些人都像是自己的孩子一样。

经过了这些风雨，孩子们也都长大了。

而他正在快速地老去，然后走向死亡。上天留给他的时间已经不多了，他必须抓紧每一分每一秒，让孩子们走得更稳。

“诸位，”于奇正提高声调说道：“我希望大家明白一件事，曌建不是靠哪个部门取得今天的成就的，更不是靠的哪一个人。要想长期、健康的发展，必须摒弃掉这种想法。怎么才能做到这一点呢？那就要依靠制度的保障。”

众人皆低头不语。

“那么什么叫制度的保障呢？”于奇正马上自己回答了这个问题：“简单点说，在一个优秀完善的制度体系下，任何一个位置都不是不可替代的。于奇正、张奇正、李奇正，谁来做这个总都料，只要严格按照制度执行，谁做都差不多。”

说完进一步的解释起来。

为什么这么重视外地客商采购这件事？不仅仅是因为商业考虑。

更重要的是在这个过程中，提取出好的、可以通用的部分，各个部门之间形成一种相互协调的制度。以后不管哪个部门换领导，都不会影响整个闭环的运行。

不仅仅是单一的这一件事，而是接下来所有的事情都必须建立和采用这个模式。

这与之前曌建的很多制度是不同的。

之前的制度准确来说，应该是各个部门内部的规范。规定了你能做什么，不能做什么。相对独立的存在。

而现在所说的，是一个自上而下的架构体系，是一个综合体。

苏可忆等人实在忍不住“哇”地一声又哭了起来。

谁都能感觉到，于奇正这些话里带着很重的临终遗言的味道。

常欢更是止不住泪如雨下，跪到于奇正脚边。

于奇正像是抚摸自己孩子一样摸着他的头发说：“常局长，你的责任最大。我们其他所有人做的，是曌建的现在。只有你，是曌建的未来。”

常欢拼命忍住泪水，站起身给于奇正汇报起来。

这件事他必须现在就汇报，因为他一定要让总都料听到这个好消息。

昨日州里“秋闱”放榜出来了，曌学堂第一期的学子竟然有超过半数的人拿到了“解状”，成为了“乡贡”。

从昨天到今天，整个荆州城内外鞭炮声就没有断过。

尽管于奇正来这个世界时间不算短了，但对科举完全没关注过——反正我又没想去考。

不过看周围的人脸色，似乎是很牛鼻的存在。于是也凑兴说道：“不错不错，很好很好。”

常欢敏锐地感觉到于奇正的语气中有敷衍的意思，心里的得意之情也是少了许多。

“对了，能中几个秀才啊？”于奇正顺嘴问道。

常欢的嘴巴张得老大，一个字都说不出来。

于奇正看到他这个样子也纳闷了：我也不知道你说的什么秋闱、解状、乡贡是些啥玩意。就问你一下秀才这种最低等级的，怎么成了这样子？

这是因为他完全不了解当代科举情形。

科举制度，是前朝才真正创立