第四百二十六章 CBD组合第一次起争执 (1/1)

为了陈柏杜能成功上市，在组合的带领之下，全体员工奋战在了公司上市的最前沿。组合更是忙得晕头转向。

陈亦煊已经连续好几个周末没得休息了，每天除了会议就是应酬。回家的时间越来越晚，陪叶梦晨的时间也越来越少。

看到他这么辛苦工作，叶梦晨心疼得不得了。奈何自己能力有限，无法给他帮上什么大忙。只能心疼他的同时，尽量照顾好自己，让陈亦煊可以免为她担忧。

陈柏杜的前期准备工作做得很足。可就在上市进入到关键时刻，公司发生了一个重大的人事变动。原董事会秘书身体抱恙，无法再继续现在的工作。

陈亦煊他们在为董事会秘书感到难过的同时，也遇到了上市准备工作中最重要的一个挑战重新寻到一个合适的董事会秘书。

众所周知，在公司准备上市的过程中，董事会秘书是一个至关重要的位置。

因此对陈亦煊他们来说，重新选一个合适的董事会秘书尤为重要。

在这件事情上，组合第一次发生了争执。陈亦煊觉得既然迟迟找不到合适的人选，就让公司的财务总监顶上这个位置吧。

可这个提议一经提出，就遭受到了柏辛诚和杜逸凡坚决反对。原因很简单，他们觉得董秘还是得由专人负责，让公司的兼任董秘一职，他们怕忙不过来，也怕其对董秘的工作不是那么熟悉。

而且在柏辛诚看来，最初我们就可以为了怕不专业，怕分心，所以才找来了专职人员当董秘。怎么这回你自己先否定了自己最初的想法了？

他们的担心在陈亦煊看来是多余的。原有的工作，完全可以让财务经理分担。而且陈柏杜的是陈亦煊发高薪邀请来的，人家有没有这个能力，陈亦煊再了解不过。再说把财务总监当董事会秘书这事在上市公司中是再正常不过的事了。其他人都可以这么用，为什么我们就不可以？

杜逸凡说作为董秘要对上市流程非常清楚，善于和监管机构和中介机构进行沟通。

陈亦煊就举例说明现在的之前在其他公司也参与过流程。关键是他还是参加过培训，获得过董秘资格证书的。

三个人各抒己见，几番唇枪舌剑之后，大家还是坚持自己的意见，你说服不了我，我也说服不了你。场面一度有些失控，从外面路过的员工看到三个老总像是在“吵架”，还觉得很是新鲜，这种事在陈柏杜发生的概率，几乎为零。

创业之初他们仨就说过了，如果发生了争执，大家可以畅所欲言，不用把怨气放在心里。

但如果一个问题久攻不下，最终拍案决定的人，只能是陈亦煊。在他们三个人之中，陈亦煊其实占据着绝对的领导地位。

只是这几年陈亦煊从来没有用过这个权力。但今天，当他无数次把问题解释得清清楚楚，告诉另外两个人为什么要这么做的时候，另外两个人还是无法同意。

最终陈亦煊恼了，说了句：“这事我说了算，一切后果我承担。”后扬长而去，甚至因为生气，把会议室的门甩得有点用大，声音惊住了外面的同事们。

他们陈总，居然发这么大脾气，这是史无前例啊，难不成陈柏杜要变天了吗？

大家有些惊慌，赶紧私下在群里告诉伙伴们做好自己的工作，别惹老总生气，他看上去火气不小啊。

而还留在会议室的柏辛诚和杜逸凡这回被陈亦煊气得够呛了。其实朋友之间合伙做生意，最怕的就是意见不合。因为长久下去，别说生意了，连友谊也保不住。

这么多年，这是他们仨第一次起了这么大的争执。加上这段时间大家为了上市准备工作而四处奔波，熬夜熬多了，人也容易上火，这火气也就上来了。

柏辛诚再怎么说也是柏氏的少东家，被陈亦煊来这么一出，他顿觉没面子。

虽然这些年陈亦煊为陈柏杜做出了不少的贡献，他们也一直挺服陈亦煊的管理和工作能力。但当重要关头被陈亦煊摆出领导的身份压了自己一把的时候，还是觉得不爽。

跟柏辛诚比起来，杜逸凡的火气倒没那么大。他向来性格就很不错，刚才陈亦煊的解释他也慢慢在理解，陈亦煊要是再耐心一点多说两句，杜逸凡就该缴械投降了。

只是杜逸凡不懂，一向做事稳重的陈亦煊，这回怎么